CAS CLIENT : recrutement d’un administrateur indépendant pour un groupe familial industriel Actualités / Cas clients 2 juillet 2020 Un groupe familial industriel diversifié dans les activités agro-alimentaires, industrielles et de loisirs, a confié à Exec Avenue la mission de chercher un nouvel administrateur indépendant. Le client est un groupe familial solide, avec des enjeux de passage de la 3eme à la 4eme génération et souhaite faire émerger, grâce au renfort de cet administrateur … Lire la suite →
Cas client / LBO : REVUE DE MANAGEMENT, RECRUTEMENT ET COACHING D’EQUIPE Actualités / Cas clients 25 juin 2020 La mission : Dans le cadre d’un LBO, revue de management puis recrutement d’un Directeur Général et coaching de l’équipe de direction. Dans le cadre d’un LBO, la direction d’une entreprise appartenant au secteur industriel, confie à Exec Avenue une revue de management concernant 22 cadres majeurs du groupe. A l’issue de cet audit complet, … Lire la suite →
Nouveau cas client : le recrutement du CEO d’une startup internationale spécialiste de l’IA Actualités / Cas clients 14 mai 2020 Notre mission : Comment recruter le CEO d’une startup internationale spécialisée dans l’Intelligence Artificielle ? Cette startup souhaitait recruter son nouveau CEO pour accélérer son développement et sa rentabilité en passant à un modèle de distribution packagé de ses logiciels métier par métier. Le candidat recherché devait avoir une expérience internationale réussie dans le domaine des technologies … Lire la suite →
Recruter un dirigeant pour une ETI familiale Actualités / Cas clients 12 novembre 2019 Invité de l’émission Ambition ETI sur Radio Classique, Philippe Laverne, partner chez Exec Avenue, explique la nécessité, pour une ETI, de considérer le recrutement d’un nouveau dirigeant comme un projet à part entière, avec des objectifs et des ressources propres. Il explique également la pression supplémentaire lors du recrutement d’un dirigeant pour une ETI famliale, … Lire la suite →
Du management relais local au management de crise internationale Actualités / Cas clients 4 avril 2019 En 2016 un groupe international honorablement connu, coté en Bourse, client de notre bureau en Allemagne, nous appelle quatre semaines avant la date de clôture de l’exercice : le DAF de leur filiale française, embauché depuis trois mois vient de démissionner en cours de période d’essai en invoquant « des contraintes familiales ». Lire la suite →