La mission : Dans le cadre d’un LBO, revue de management puis recrutement d’un Directeur Général et coaching de l’équipe de direction. Dans le cadre d’un LBO, la direction d’une entreprise appartenant au secteur industriel, confie à Exec Avenue une revue de management concernant 22 cadres majeurs du groupe. A l’issue de cet audit complet, […]
La mission : Dans le cadre d’un LBO, revue de management puis recrutement d’un Directeur Général et coaching de l’équipe de direction.
Dans le cadre d’un LBO, la direction d’une entreprise appartenant au secteur industriel, confie à Exec Avenue une revue de management concernant 22 cadres majeurs du groupe. A l’issue de cet audit complet, mené par deux partners, et des différentes restitutions à la direction générale et au fonds d’investissement, l’entreprise décide le recrutement d’un nouveau Directeur général, au profil opérationnel et complémentaire de celui du Président.
Trois mois plus tard, le nouveauDirecteur Général prend ses fonctions et lance la transformation del’entreprise, en tandem avec le Président exécutif. Afind’accélérer la transversalité au sein du Comité Opérationnel, il sollicite ExecAvenue pour un coaching d’équipe qui sera mené par une associée de l’équiped’Exec Avenue.
Résultat : Dix-huit mois après la première intervention d’Exec Avenue, les performances de l’entreprise ont considérablement accru son attractivité et accéléré le calendrier en faveur de l’arrivée de nouveaux investisseurs désormais envisagée un an plus tôt que prévu.