Alors que le projet de réforme des retraites devrait revenir à l’ordre du jour prochainement et face aux difficultés de recrutement de cadres dirigeants, nous avons souhaité vous interroger sur votre perception de l’emploi des seniors.
Les dirigeant(e)s que vous êtes sont volontaires et prêt(e)s à travailler au-delà de l’âge légal de départ à la retraite. Néanmoins, vous êtes nombreux à penser que cela ne sera pas possible sans une réinvention du travail des seniors. Flexibilité, multi-fonctions au sein de plusieurs organisations… vous nous avez fait part de vos idées et de vos solutions.
Un grand merci à celles et ceux qui ont répondu à notre enquête !
Vous trouverez ci-dessous les résultats complets de notre enquête